今年以来，我局在区政务公开领导小组办公室的正确指导下，以公正便民、勤政廉政为目标，全面推行政务公开工作，经过全局上下的共同努力，我局的政务公开工作进一步得到了完善和发展，做到了内容全面、真实，细致，取得了一定的成效，有力促进了信访局政务公开工作实现规范化、制度化的目标。现将有关工作情况总结如下：  

一、基本情况 

（一）组织领导有力。调整充实局政务公开工作领导小组，以局长为第一责任人，亲自抓、负总责，分管办公室的副局长任副组长，具体分管、抓落实。领导小组下设办公室，指定专人负责。领导重视，把政务公开工作纳入重要议事日程，每年召开两次专题会议研究政务公开工作，及时解决工作中出现的问题，制定完善年度工作计划，切实可行、操作性强，有人员、经费、办公场所等保障，能够有计划、有重点、有步骤地推动工作健康有序开展。

（二）制度建设健全。主动公开制度、依申请公开制度、政务公开评议制度、政府信息发面协调、保密审查、投诉举报等制度健全，完善并有效执行政府信息公开统计、年度报告、完善考核办法和政务公开责任追究等制度，形成完善的政务公开制度体系。

（三）政务公开目录规范。政务公开的内容全面及时、真实，方便群众办事和监督。公开的时间内容相适应，机构职能、法律法规等制度性、政策性的内容做到长期公开，经常性工作定期公开，阶段性工作逐段公开，动态性内容及时公开。

（四）政务公开形式丰富多样。从有利于群众知情、办事和便于监督出发，按照实际、实用、实效的要求，采取多种形式，因地制宜、因事制宜地进行公开。

二、取得的成效

（一）办事效率显著提高。政务公开工作作风得到改变，大大提高了工作效率，从机制上强化了对公开权力的监督，有力推动了政务公开工作的进一步延伸。

（二）干部工作作风明显转变、服务和自觉公开的意识明显增强。在推行政务公开工作中，与创建精神文明城市和机关思想作风整顿结合起来。各科室的服务意识普遍增强、服务态度明显改善。

（三）加强了党风廉政建设。政务公开使政府决策事项和人民群众关心的热点、难点问题向群众公开透明，实现了“阳光信访”，提高了工作的透明度，加强了对权力运行过程的监督制约。通过推行政务公开，监督和制约行政权力的运行，促进廉政勤政建设，并且在不断总结反腐败工作的经验和做法的同时，促进政务公开制度的进一步完善，推进政务公开工作的深入开展。

三、存在的问题

一是政务公开监督指导力度还不够深入，没有形成常态化监督措施，致使公开内容、方式等流于形式。

二是公开内容还不够规范。部分政务公开内容不规范，没有按照上级文件要求逐条逐项进行落实。

四、今后工作打算

在今后的工作中，我们要严格按照上级部门下发的文件要求，努力克服自身的不足，与时俱进，扎实工作，对自身政务公开内容经常进行督促检查，严格把关，逐条逐项落实，不断推进政务公开工作的深入开展，为促进全区改革、发展、稳定做出积极的贡献。

（一）加强学习。首先要通过多种形式，组织广大干部重点学习政务公开方面的法律、法规和政策，使其充分认识到政务公开的重要性和紧迫性，消除认识上的误区和片面性。其次，要有针对性地向群众宣传实行政务公开、民主管理的法律、法规和政策及政务公开的重要意义，克服认识上的障碍，激发广大群众的主人翁意识，提高参与政务公开活动的积极性。

（二）提高素质。以政务公开为契机，全面提高机关工作人员的政治和业务素质。全体机关工作人员努力加强政治理论、政策法规和业务知识学习，按照有关要求严格规范自己的言行，以负责的工作态度、饱满的精神状态、扎实的工作作风和一流的工作业绩回报人民的信任，接受群众的监督，以群众满意为出发点。

（三）进一步健全和完善政务公开制度，规范公开内容，提高公开质量。在确保全局应公开率达100％的基础上，重点抓好公开形式、公开时效等规范化建设，完善主动公开、依申请公开、政务公开评议和考核等制度，深化政务公开工作的规范化、制度化、程序化、实效化。

 

 

贵池区信访局

2023年12月19日