一、上一年度法治政府建设的主要举措和成效

（一）深入学习贯彻习近平法治思想。将习近平法治思想纳入局党组理论学习中心组学习重点内容和干部教育培训必修课程，全年组织专题学习研讨4次，引导全局干部职工深刻领会其核心要义和实践要求。局主要负责人切实履行推进法治建设第一责任人职责，对法治建设重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重要任务亲自督办。定期听取法治建设工作汇报，将法治建设纳入全局年度工作要点，与业务工作同部署、同推进、同考核，确保法治建设各项任务落到实处。

（二）优化法治化营商环境。一是动态调整权责清单。及时梳理、调整和完善我局权责清单，在“皖政通”平台新认领权责清单6项、公共服务清单8项，并在区政府门户网站公开，确保清单之外无权力。二是优化行政审批服务。对涉及的工业和信息化领域行政许可、备案等事项，进一步简化流程、压缩时限、提高效率。三是提升服务企业质效。深入开展“局长走流程”、领导干部大接访活动，主动向企业宣传解读产业政策、法律法规，帮助解决生产经营中遇到的困难。

（三）完善依法行政制度。一是加强规范性文件管理。严格落实规范性文件制定程序，做好立项、起草、征求意见、合法性审核、公平竞争审查、集体审议、公开发布等工作。按照要求清理不符合法律法规或不适应当前发展要求的规范性文件3件，维护法制统一。二是落实法律顾问制度。聘请专业律师担任局法律顾问，在重大决策、合同签订、规范性文件制定等方面充分听取法律顾问意见，发挥其专业把关作用。

（四）严格规范公正文明执法。认真落实行政执法“三项制度”，着力提升行政执法规范化水平。加强执法人员业务培训和资格管理，组织参加通用法律知识和专业法律知识培训考试，确保持证上岗、规范执法。

（五）提供公共法律服务。结合“访企入村”“送法进园区”等活动，面向工业企业开展法律法规宣传咨询，重点解读安全生产、节能环保、知识产权保护等方面的法律知识，引导企业依法经营、依法治企。畅通政企沟通渠道，认真办理“12345”政务服务便民热线转办的涉及工信领域的企业和群众诉求，及时回应社会关切。对于涉及本局的行政应诉案件，严格落实行政机关负责人出庭应诉制度，尊重并自觉履行法院生效裁判。全年共受理相关咨询和投诉38件，办结率100%，满意度高。

（六）规范行政权力制约监督。一是强化内部监督。加强对重点岗位、关键环节的权力运行监督，定期开展廉政风险排查防控。二是自觉接受外部监督。依法接受人大及其常委会的法律监督和工作监督，认真落实区人大及其常委会的决议决定。主动接受政协的民主监督，认真办理人大代表建议和政协委员提案，2025年共承办建议提案4件，按时办复率和满意率均达到100%。三是主动接受社会监督和舆论监督。通过政府网站、政务新媒体等渠道，主动公开政务信息，保障公众的知情权、参与权和监督权。

（七）强化法治政府建设保障。一是加强组织领导。局法治政府建设工作领导小组定期召开会议，研究部署法治建设重点工作，协调解决难点问题。二是建强法治队伍。重视法治人才培养，鼓励干部职工参加法律职业资格考试和各类法治培训。加强公职律师和法律顾问队伍建设，充分发挥其在推进依法行政中的参谋助手作用。三是保障工作经费。将法治建设所需经费纳入年度预算，保障普法宣传、执法装备、法律顾问聘请、案卷评查等工作的正常开展。四是深化法治宣传教育。结合“宪法宣传周”“民法典宣传月”等重要节点，深入开展法治宣传进机关、进企业活动4场次，营造尊法学法守法用法的良好氛围。

二、上一年度法治政府建设存在的不足和原因

法治理论的学用转化能力不足。部分干部对习近平法治思想的学习理解还不够系统深入，运用法治思维和法治方式解决复杂问题、推动改革发展的能力有待进一步提高。原因在于学习方式有时较为单一，联系实际、学以致用方面做得还不够。

三、下一年度推进法治政府建设的主要安排

一是持续深化理论武装。把学习贯彻习近平法治思想作为长期坚持的政治任务，创新学习形式，强化交流研讨，推动学习往深里走、往实里走。更加注重学用结合，将学习成果转化为谋划工作的思路、推动工作的举措，切实提高运用法治思维深化改革、推动发展、化解矛盾、维护稳定的能力。

二是精准优化法治服务。紧扣工信事业发展和企业需求，开展“点单式”“定制化”法治宣传服务活动，提高普法服务的针对性和实效性。持续深化“放管服”改革，探索更多便企利民举措，进一步优化法治化营商环境。健全政企沟通机制，及时回应企业关切。

三是夯实法治建设基础。持续加强公职律师和法律顾问队伍建设，充分发挥其在依法决策、依法行政中的“智库”和“防火墙”作用。严格落实规范性文件制定和备案审查程序，确保法制统一。强化对局机关各科室依法行政工作的指导监督，推动全局法治政府建设水平整体提升。

四、其他需要报告的情况。

无。